Etiska principer

1 Säkerheten framför allt

Säkerheten har alltid högsta prioritet i ett företag som arbetar med kärnkraft. Alla enskilda har rätt att känna sig säkra. En arbetsmiljö med högsta möjliga säkerhet är ett absolut krav för Fennovoimas verksamhet.

En sund och positiv arbetsplats är en kraftkälla för alla medarbetare och innebär fördelar även för deras familjer, vänner och kollegor. På Fennovoima är det varje medarbetares ansvar att främja mentalt välbefinnande och att öka säkerheten på arbetsplatsen. Företagsledningen måste dessutom föregå med gott exempel genom att främja rättvisa och att utöva öppen och interaktiv kommunikation.

Attityder, beteendemönster och kunskaper som påverkar säkerheten övervakas och förbättras kontinuerligt. Inga brott mot allmänna eller interna regler accepteras eller tolereras på Fennovoima.

2 Värdighet

Alla människor ska behandlas jämlikt och rättvist oavsett ålder, kön, politiska åsikter eller andra åsikter, religion, nationalitet eller etniskt ursprung. Fennovoima respekterar mänsklig värdighet och mångfald och fördömer alla former av diskriminering och intolerans.

Fennovoima arbetar helt i enlighet med finsk arbetsmarknadslagstiftning och tillämpliga regler. Dessutom stöder Fennovoima internationella arbetsavtal och fördömer tvångsarbete och barnarbete. Organisationsfrihet gäller inom Fennovoima.

3 Vår planet – nu och i framtiden

Vår planet finns inte till endast för dagens människor eller ekosystem. Som människor har vi ett ansvar att skydda livsvillkoren och mångfalden i naturen även för kommande generationer. I all sin verksamhet strävar Fennovoima efter hållbar mänsklig, ekologisk, social och ekonomisk utveckling. Fennovoimas verksamhet ska inte orsaka skador på miljön.

Fennovoima stöder ett utökat internationellt samarbete för att motverka klimatförändringar och förbättra det globala miljöskyddet. På Fennovoima spelar miljöaspekterna en nyckelroll vid alla beslut som rör verksamheten. Fennovoima använder den bästa tillgängliga tekniken för att begränsa och minska de påfrestningar som vår verksamhet innebär för miljön.

4 Vårt medborgaransvar som företag

Att komma överens om gemensamma regler är en förutsättning för att alla samhällen och individer ska bli framgångsrika. Fennovoima följer finska lagar och regler samt alla avtal vi har ingått och alla våra åtaganden. Fennovoima fördömer korruption och bestickning och arbetar i enlighet med gällande konkurrenslagstiftning. Vi lägger stor vikt vid att alla medarbetare och styrelseledamöter för Fennovoima har företagets bästa för ögonen i allt de gör på arbetet, i stället för att sträva efter egen vinning.

Alla på Fennovoima är medvetna om vårt samhällsansvar, såväl i de lokala områden där vi verkar som i det finska samhället och globalt. Fennovoima deltar i aktiviteter inom de lokala och nationella samhällena, framför allt genom att bidra till den ekonomiska välfärden genom vår produktion av el.

5 Etisk praxis

Följande åtgärder är centrala för att säkerställa att Fennovoimas etiska principer efterlevs helt och hållet:

• Styrelsen ger VD i uppdrag att formulera och implementera den praxis som krävs för att säkerställa att företagets verksamhet sker i enlighet med dessa principer.
• Varje verksamhetsenhet och medarbetare är ansvarig för att verksamheten utförs i enlighet med principerna. Effektiv intern kommunikation och utbildning är viktiga verktyg för att detta ska uppnås.
• Fennovoima upprätthåller en aktiv dialog om etiska frågor med alla berörda parter och övriga delar av det finska samhället.
• Styrelsen kontrollerar hur Fennovoimas etiska arbete fungerar minst en gång per år, utifrån VD:s årliga rapport om företagets samhällsansvar.